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martes, 19 de marzo de 2024

ABA: Informalidad incide en que casi la mitad de la población esté fuera del sistema financiero

ABA: Informalidad incide en que casi la mitad de la población esté fuera del sistema financiero
La ejecutiva aseguró que desde la banca se apuesta a la reducción de la brecha de género en acceso al crédito
Por Massiel de Jesús  19 marzo, 2024 en Finanzas 

República Dominicana se encamina hacia su objetivo de alcanzar una tasa de bancarización del 65% para el año 2030, con la inclusión de casi medio millón de adultos que han adquirido algún producto financiero, ya sea de ahorro o crédito, de acuerdo con datos preliminares de la Encuesta Nacional de Inclusión Financiera y Educación Financiera (Enief 2023). Sin embargo, la informalidad y la falta de educación financiera siguen siendo obstáculos significativos, lo que resulta en casi la mitad de la población económicamente activa (PEA) fuera del sistema financiero formal.

Estos factores fueron destacados por Rosanna Ruiz, presidenta ejecutiva de la Asociación de Bancos Múltiples (ABA), quien enfatizó que el alto nivel de “no bancarizados” (49%) se debe en gran medida al predominio de micro, pequeñas y medianas empresas (mipymes) en el tejido empresarial dominicano, con más del 56% operando en la informalidad.

Ruiz también señaló el compromiso de la ABA con la educación financiera y destacó que, aunque los hombres lideran con más del 50% la cartera de crédito de los bancos, aún hay espacio de crecimiento para las mujeres. Además, mencionó un proyecto conjunto con otras 14 entidades para transformar el emprendimiento femenino en República Dominicana.

En cuanto a las innovaciones, Ruiz resaltó el buen desempeño en indicadores de solvencia y morosidad, además del enfoque en innovación, tecnología y digitalización por parte de la banca múltiple. Subrayó el compromiso de la ABA hacia una economía más inclusiva y sostenible, así como el impulso para reducir la brecha de género en el acceso al financiamiento bancario.

“La apuesta de la ABA está dirigida, dentro del marco de la Estrategia Nacional de Inclusión financiera, liderada por el Banco Central, es apostar la educación financiera, de que existen oportunidades de bancarizarse”, dijo la ejecutiva durante una entrevista en el programa “Telematutino 11”, por Telesistema.

https://eldinero.com.do/270465/aba-informalidad-incide-en-que-casi-la-mitad-de-la-poblacion-este-fuera-del-sistema-financiero/ ARCHIVADO EN: 

jueves, 21 de marzo de 2019

En el país se han generado 132,715 empleos cada año

En el país se han generado 132,715 empleos cada año

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Según los datos de la la Encuesta Nacional Continua de Fuerza de Trabajo (ENCFT), en el cuatrienio 2014-2018 se generaron en promedio 132,715 empleos anuales, mientras la fuerza laboral o Población Económicamente Activa (PEA) aumentó a un ritmo anual promedio de 119,122 personas en igual período.
Estos resultados se tradujeron en una baja de la tasa de desocupación abierta o indicador de subutilización de la fuerza de trabajo SU1, que pasó de 8.8% en el tercer trimestre de 2014 a 5.8% al cierre de 2018, como fue señalado, transitando por un punto mínimo en octubre-diciembre de 2017 de 5.1%.
Un análisis del Departamento de Cuentas Nacionales y Estadísticas Económicas del Banco Central de la República Dominicana publicado en el espacio Página Abierta destaca que en los últimos años, la economía dominicana ha registrado un crecimiento promedio anual superior al 6.0% en términos reales, por encima de su potencial y el más alto de toda América Latina, favoreciendo el aumento sostenido en la generación de nuevos ocupados netos y una mejoría en todos los indicadores de subutilización de la fuerza de trabajo recomendados por la Organización Internacional del Trabajo (OIT) para dar seguimiento al mercado laboral, lo cual refleja el vínculo positivo entre el dinamismo de la economía y la ocupación.
El documento indica que el primero de los indicadores de subutilización es la tasa oficial de desocupación abierta (SU1), es decir los desocupados que están buscando activamente trabajo (desocupados abiertos) como proporción de la Fuerza Laboral o Población Económicamente Activa (PEA), la cual pasó de 8.8% en julio-septiembre de 2014 a 5.8% en el último trimestre de 2018.
Agrega que el indicador SU2, que incluye además de los desocupados abiertos aquellos que están ocupados, pero desearían trabajar más horas (subocupados por insuficiencia de horas) como proporción de la fuerza laboral, pasó de 16.1% en el tercer trimestre de 2014 a 10.3% al cierre de 2018.
Asimismo explica que el indicador de subutilización de fuerza de trabajo SU3, que toma en consideración tanto a los desocupados abiertos (buscando activamente trabajo) como a los desocupados (que están incluidos en la denominada fuerza de trabajo potencial), pasó de 17.9% en julio-septiembre de 2014 a 11.0% en octubre-diciembre de 2018, un mínimo histórico. Este indicador es el mismo que antes se denominaba tasa de desocupación ampliada, con la diferencia mínima de que SU3 incluye a un reducido número de los buscadores de trabajo no disponibles, como es el caso de algunos estudiantes a punto de graduarse que están buscando trabajo, pero no están disponibles de forma inmediata.
De igual forma, el indicador de subutilización de fuerza de trabajo SU4, que considera a los desocupados abiertos, a los desocupados desalentados que no están buscando trabajo activamente y a los subocupados por insuficiencia de horas, pasó de 24.6% en julio-septiembre de 2014 a 15.2% en octubre-2018.
Con estas notas técnicas Cuentas Nacionales y Estadísticas Económicas del BCRD ofrece algunas puntualizaciones sobre el reciente artículo titulado “Las cifras del empleo”, del economista Pavel Isa Contreras, publicado en uno de los diarios de circulación nacional, cuyo objetivo revelado por su autor era el de “discutir qué tanta razón tienen el presidente de la República, Danilo Medina, y el Gobierno de sentirse satisfechos con los resultados” de mercado laboral, en el cual, concluye luego de analizar los indicadores señalados anteriormente, que “los resultados son buenos”, sin embargo, inmediatamente añadió que “se advierten déficits importantes”.
En ese tenor, Isa Contreras plantea que la PEA, hoy denominada Fuerza Laboral, presenta un extraño comportamiento inestable. De acuerdo a su análisis, esto no debería ocurrir por ser una variable explicada, según su criterio, por factores como la escolaridad entre jóvenes, la disposición a trabajar de las mujeres y el crecimiento de la población de 15 años, que según él no cambian tan bruscamente como muestran los datos de la encuesta.
En ese sentido, el departamento subraya que “la verdad es que llama la atención esta línea argumental de un académico formado en economía, ya que, partiendo de la misma definición de la fuerza laboral, no debería de esperarse a priori que la misma tienda a “cambiar poco”.
Evolución
Al analizar la evolución de la fuerza laboral o PEA, se observa que a partir del último trimestre del año 2017 se aceleró el ritmo de crecimiento de la misma, lo cual se reflejó en un aumento en la tasa global de participación en el mercado de trabajo, la cual pasó de 62.1% en octubre-diciembre 2017 a 64.3% en octubre-diciembre de 2018, su punto máximo de la serie.

domingo, 16 de septiembre de 2018

AGROPECUARIA | La agropecuaria dominicana ocupa un 28.9% de mano de obra extranjera | ECONOMIA

AGRICULTURA

La agropecuaria dominicana ocupa un 28.9% de mano de obra extranjeraJunto a la construcción y comercio acapara el 68.4% de esta fuerza de trabajo

agropecuaria pollo
El 68.4% de la fuerza de trabajo de origen extranjero se concentra en la agropecuaria (28.9%), la construcción (22.8%) y el comercio (16.7%), según los resultados de la segunda Encuesta Nacional de Inmigrantes (ENI-2017) adelantados por el Ministerio de Economía, Planificación y Desarrollo (MEPyD).
El informe explica que para 2016 el Banco Central estimaba la desocupación abierta (desocupados que buscaron trabajo el mes anterior a ser encuestados) en un 5.6% y la dimensión general de la población económicamente activa (PEA) en 4.6 millones.
“Es en este marco general que debemos situar el análisis de la inmigración, cuya dimensión de la PEA ocupada estimada en 2017, año en que se realizó la ENI, fue de 422,036 personas”, dice. “Esto implica —añade— que para ese año la inmigración representaba el 9.3% del volumen total de la PEA realmente ocupada”.
Al momento de difundir los resultados preliminares de la ENI-2017 durante un acto que encabezó en el Palacio Nacional, el titular del MEPyD, Isidoro Santana, reconoció que “tenemos un real problema de migración irregular”. Sin embargo, ponderó las acciones del Estado para legalizar a los inmigrantes y dejó por sentado su reconocimiento a los aportes de los haitianos al desarrollo económico de República Dominicana.
“Casi en su totalidad la inmigración que nos llega se origina en razones de empleos e ingresos. El hecho de que entre los haitianos que viven en el país la tasa de participación laboral es del 77%, más que cualquier otro grupo demográfico, y de que apenas el 2.7% supera los 65 años de edad, es señal de que vienen a trabajar y de que permanecen en el país básicamente durante su vida laboral”, apuntó.
La ENI resalta que “la mano de obra de origen extranjero está condicionando el dinamismo general de absorción productiva de fuerza de trabajo en los sectores que concentran el grueso de la ocupación laboral (68.7% de la ocupación nacional), es decir, agropecuaria, construcción, comercio y otros servicios”.

Resalta que el mercado laboral al que se incorporaron los inmigrantes y sus descendientes en 2017 mantuvo las pautas generales observadas en 2012, cuando se produjo la primera medición. “Se trata de un mercado laboral altamente informal en el que las ocupaciones vinculadas a los servicios tradicionales de baja productividad concentran el grueso de la ocupación”.
Resalta que desde 2012 los cambios más notorios son: “a) tres ramas aumentan su composición porcentual: manufacturas (que pasa de 10% a 11.7%), comercio (que pasa del 21.5% al 22%) y otros servicios (que pasa del 28.4% al 30.2%) y b) decrece la ocupación en los sectores agropecuario (de 8.8% al 6.7%) y construcción (de 6.4% al 4.8%)”.
“De esta forma, es apreciable cómo, en los sectores donde desciende la ocupación nativa en su conjunto, es donde mayor concentración nacional de mano de obra de origen extranjero se concentra (agropecuaria y construcciones) y allí donde aumenta (comercio) es clara la fuerte presencia de actividades informales”, apunta el estudio.

¿De dónde vienen?

De los 570,933 inmigrantes que viven en el territorio nacional, la ENI señala que 497,825 (87.2%) nacieron en Haití y 73,107 (12.8%) en en otros países.
Al compararlos con la población total, los nacidos en Haití representan un 4.9% y los de otros países el 0.7%.
“Después de Haití, los otros grupos de inmigrantes residentes en República Dominicana, con porcentajes más altos, son los nacidos en Venezuela (4.5%), Estados Unidos (1.8%), España (1.3%), Italia (0.7%) y otros países sudamericanos (0.6%)”, dice la ENI-2017.
Resalta que “el 66.4% de la población nacida en Haití reside en la zona urbana y el 33.6% en la rural”.
Los inmigrantes nacidos en Haití concentran su principal cuota de trabajadores en el sector agropecuario (33.8%), el de la construcción (26.3%) y actividades comerciales (16.3%).
Los procedentes de otros países “se orientan claramente a los servicios”, indica la ENI-2017. En ese sentido, señala que un 16.4% opera en actividades comerciales y un 28.4% en hoteles y restaurantes.
“Aun así, los inmigrantes de otros países operan con cierta importancia numérica en actividades manufactureras (6%), labores científicas y técnicas (6.6%), a lo que debe unirse la enseñanza (4.4%)”, dice.

Desempleo de los inmigrantes haitianos

“La población inmigrante enfrenta un índice de desempleo de un 10%, solo dos tercios que el promedio de la población autóctona en 2010-2014”, señala el estudio “Cómo los inmigrantes contribuyen a la economía de República Dominicana”, realizado por el Secretario General de la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE) y la Organización Internacional del Trabajo (OIT) con la colaboración de la Comisión Europea y el apoyo del MEPyD y el Instituto Nacional de Migración. El estudio señala que el índice de desempleo de los inmigrantes nacidos en Haití “es mayor que el de los procedentes de otros países, de 10% y 8.8% respectivamente”.
Además, que el desempleo de las mujeres, que alcanza el 26.6% en comparación con el 8.2% de los hombres haitianos, “determina en gran medida el mayor promedio del índice de desempleo de los inmigrantes haitianos”. 
https://www.eldinero.com.do/61647/la-agropecuaria-dominicana-ocupa-un-28-9-de-mano-de-obra-extranjera/

martes, 22 de mayo de 2018

BC rispota a Ceara Hatton: reitera se generaron 606,019 empleos 2012-2017

BC rispota a Ceara Hatton: reitera se generaron 606,019 empleos 2012-2017
Banco Central explica metodología utilizó para el cálculo de los empleos generados por la economía Publicado el: 22 mayo, 2018
Por: Hoy e-mail: info@hoy.com.do
El Departamento de Cuentas Nacionales del Banco Central reiteró que durante el período 2012-2017 se generaron 606,019 nuevos ocupados netos.
En un trabajo publicado en la sección Página Abierta de la web del Banco Central, explica que esta cifra surge de la diferencia entre los 4,431,912 ocupados de 15 años y más que estima la Encuesta Nacional Continua de Fuerza de Trabajo (ENCFT) para el trimestre octubre-diciembre de 2017, y los 3,825,893 ocupados obtenidos a partir de la Encuesta Nacional de Fuerza de Trabajo (ENFT) en octubre 2012 con los factores de expansión ajustados a las últimas proyecciones de población.
En cuanto a los años 2015 2016, afirma que no existe evidencia para rechazar la hipótesis de que los totales de ocupados de la ENFT y la ENCFT son estadísticamente iguales en uno y otro año. “Se puede afirmar, por lo tanto, que las diferencias absolutas entre los totales de ocupados estimados a partir de ambas encuestas no son estadísticamente significativas en los años que se comparan.
Agrega que otra manera de confirmar que las diferencias observadas en ambos años no son estadísticamente significativas se logra corroborando que el intervalo de confianza de la diferencia en los estimadores incluye al cero.
En una clara alusión a la crítica que ha hecho el economista Miguel Ceara Hatton a los cálculos del Banco Central sobre los empleos generados en el período, el Departamento de Cuentas Nacionales del Banco Central aclara que “al hacer esta comparación no se estaría incluyendo en una inconsistencia metodológica como se ha planteado en la opinión pública”.
La publicación precisa que la nueva ENCFT adoptó múltiples cambios metodológicos y conceptuales que no están presentes en la ENFT.
“Además de la adopción de la “Resolución sobre las estadísticas del trabajo, la ocupación y la subutilización de la fuerza de trabajo” de la XIX Conferencia Internacional de Estadísticos del Trabajo de 2013, se implementaron las resoluciones y directrices internacionales más recientes relativas a las estimaciones de informalidad compiladas en el Manual de Informalidad de la OIT publicado también en 2013”, explica.
Señala que aunque las diferencias observadas entre las dos encuestas no son estadísticamente significativas para el caso de las estimaciones del total de ocupados, “lo mencionado en el párrafo anterior hace que las estimaciones de algunos de los indicadores de subutilización de la fuerza de trabajo (incluyendo la tasa de desocupación abierta) y de la informalidad laboral derivadas de la nueva ENCFT, no sean comparables con las estimadas por la ENFT en los períodos de levantamiento paralelo”.
El Departamento de Cuentas Nacionales recuerda que “esta situación fue señalada por los técnicos del Banco Central y de la OIT en el acto de divulgación de los nuevos indicadores laborales en noviembre de 2016”.
Afirma que las series de indicadores del mercado laboral que incorporan los últimos lineamientos internacionales vigentes, constituyen un reflejo del esfuerzo continuo de mejoramiento de las estadísticas que compila el Banco Central en el marco de su política de transparencia y divulgación de informaciones económicas oportunas y de calidad. Asimismo, reitera la mejor disposición de la institución para aclarar cualquier duda de los analistas económicos y de la ciudadanía en general.
Al momento de publicar la nueva serie de indicadores del mercado laboral de la nueva ENCFT en noviembre de 2016, la cual surgió desde su inicio basada en un marco muestral asociado al IX Censo Nacional de Población y Vivienda de 2010 y a las últimas proyecciones de población, la serie publicada de la ENFT tradicional utilizaba como referencia los censos nacionales anteriores de 1981, 1993 y 2002.
Esta es una de las razones por las cuales, de no proceder a un proceso de homologación, las estimaciones de ambas encuestas podrían perder comparabilidad.
Para resolver esa situación, los técnicos del Banco Central de la República Dominicana (BCRD) y del Ministerio de Economía, Planificación y Desarrollo (MEPyD) realizaron un procedimiento de homologación para que la ENFT tradicional tuviese los mismos techos poblacionales de la nueva ENCFT, facilitando de esta manera el seguimiento en el tiempo de algunos indicadores de gran importancia económica y social.
http://hoy.com.do/bc-rispota-a-ceara-hatton-reitera-se-generaron-606019-empleos-2012-2017/

jueves, 26 de abril de 2018

Respondiendo al Banco Central: sobre los empleos de Medina | por Miguel Ceara Hatton @cearahatton

Respondiendo al Banco Central: sobre los empleos de Medina

Miguel Ceara Hatton - 26 de abril de 2018  @cearahatton 
Miguel Ceara HattonQuiero iniciar estas notas agradeciéndole al Gobernador del Banco Central que haya distraído tiempo de su trabajo, así como recursos técnicos y financieros del Banco Central para publicar en dos páginas de los principales periódicos del país un espacio pagado, reaccionando al artículo que publiqué en el diario digital Acento y en mis redes sociales, cuyo título fue: “El empleo en el discurso de Medina: algunas precisiones”.(https://acento.com.do/2018/opinion/8552270-empleo-discurso-medina-algunas-precisiones/).
Antes de hacer algunas precisiones a tan enjundioso despliegue noticioso recuerdo que en mi artículo llegaba a cuatro conclusiones:
  1. El Sr. Presidente, al rendir cuentas a la Nación acerca de los logros de su administración en materia de empleos, comparó cifras obtenidas con metodologías completamente diferentes, llevándolo a sumar “peras con manzanas” (datos construidos de diferente manera).
  2. Ese error le permitió abultar la cifra de empleos creados anualmente. Entre 2013-2016, se crearon en promedio anual 113 mil nuevos puestos de trabajo (medido con la encuesta vieja) o 100 mil puestos de trabajo (medido con la encuesta ajustada) y no 120 mil (sumando la encuesta nueva y la ajustada, suma de peras con manzanas, para el período 2013-2017).
  3. El número de empleos creados equivale prácticamente a los que entran al mercado de trabajo anualmente, razón ésta por la cual no se reduce de manera significativa la cantidad de personas desempleadas.
  4. En 2017, usando la nueva metodología de medición se crearon 120 mil empleos, como indicó el Sr. Presidente, pero le faltó reconocer ante el país que de esa cifra el 87% era informal y, en el por ciento restante de empleos formales, la mayor parte son empleados en la nómina pública públicos, mientras los asalariados formales no estatales se redujeron.
El resto de mi artículo se dedicó a elaborar la argumentación que me llevaba a esas conclusiones.
Como se constata con la simple lectura de mi trabajo, la argumentación desarrollada contradecía los alegatos del Sr. Presidente y es el Banco Central de la República Dominicana quien responde a los mismos.
El Banco Central argumentó que los datos utilizados por el Sr. Presidente eran buenos y válidos. ¿Por qué? Sencillo, se afirma que sus técnicos habían homogenizado ambas encuestas. La encuesta tradicional de fuerza de trabajo, la ENFT (la vieja) con la Encuesta Nacional Continua de Fuerza de Trabajo –la ENCFT (la nueva).
Como evidencia hace dos afirmaciones una en la respuesta que da a mi artículo y otra en la página web cuando se entra a la “Encuesta tradicional ENFT con población ajustada por zonas y regiones” que hemos llamado “ENFT ajustada”
La primera, reaccionando a mi artículo emplea 173 palabras señalando:
“Precisamente para poder tener una serie homogénea y comparable de la generación de nuevos empleos, los técnicos del Banco Central actualizaron los factores de expansión de la Encuesta Nacional de Fuerza de Trabajo (ENFT) tradicional para que tuviesen los mismos techos poblacionales de la nueva Encuesta Nacional Continua de Fuerza de Trabajo (ENCFT), los cuales se corresponden con las proyecciones de población realizadas por la Oficina Nacional de Estadística (ONE) a partir del último Censo de Población y Viviendas realizado en 2010. En tal sentido, debido a que ambas encuestas fueron homogeneizadas para hacerlas comparables en los niveles de ocupación, los datos ofrecidos en el reciente discurso de rendición de cuentas de que la generación de empleos netos ha estado creciendo a un ritmo de aproximadamente 120,000 empleos por año durante el periodo 2012-2017, son técnicamente correctos”
La otra, es una breve nota en la página web de 74 palabras donde afirma:
“Con la finalidad de homologar los resultados de la ENFT a los cambios en la estructura urbano-rural de los censos de población (1993, 2002 y 2010) y de las diez Regiones de Desarrollo (Decreto 710-2004), los factores de expansión se ajustaron de acuerdo a las proyecciones oficiales de población realizadas por la ONE en el año 2015 para tener indicadores estables en valores absolutos y relativos del mercado de trabajo desde el año 2000”.
“Magister dixit” es lo más que se puede añadir. Esto así, ya que le están diciendo a todo el que sepa leer algo: créalo porque lo dice la autoridad monetaria del país. Resulta ser, empero, que no estamos ante una cuestión de autoridad sino de disciplinas sociales. Éstas tienen que avalar sus afirmaciones mostrando las pruebas de cómo llegaron metódicamente a un resultado, en este caso, homogenizar las mediciones de ambas encuestas, la ENFT (ajustada) con el ENCFT (la nueva).
Esto es más acuciante cuando al comparar las únicas cifras que están disponibles a todo el público por igual –las de los años 2015 y 2016- llego nuevamente a una conclusión radicalmente distinta y opuesta, a la que afirma la autoridad monetaria. Comparemos el nivel y el cambio de algunas variables relevantes vinculadas directa o indirectamente al empleo (ver el cuadro 1).
  1. Población Económicamente Activa abierta (PEA abierta). La ENCFT (la nueva) indica que la PEA abierta aumentó 148 mil personas entre 2015 y 2016, pero la ajustada dice que aumentó en 94 mil, es decir, el dato de la nueva supera al dato de la vieja en 1.57 veces. ¿Cuál elijo? Nótese que la diferencia entre la nueva y la vieja es menor que entre la nueva y la ajustada (1.37 veces y 1.57 veces respectivamente)
  1. La población económicamente activa ampliada (PEA ampliada). La ENCFT (la nueva) registra un aumento de 111 mil personas entre 2015 y 2016, pero la ajustada de 85 mil. ¿Cuál elijo?
  1. El empleo total. En la ENCFT (la nueva) el aumento del empleo entre 2016 y 2015 fue de 140 mil personas, pero en la ENFT (la vieja) fue de 112 mil. La primera supera a la segunda en un 25%.
  1. Los desempleados abiertos. En la encuesta nueva disminuye en 600 personas, pero en la ajustada disminuye en casi 18 mil.
  1. Los desempleados ampliados.  En la encuesta nueva el desempleo ampliado disminuye en 37 mil, lo cual es 1.39 veces más que la disminución de la ajustada (disminuye en 27 mil).
  1. La tasa de desempleo abierta. En la nueva encuesta la tasa de desempleo está entre 1.16 y 1.23 veces más alto que en la ajustada.
  1. La tasa de desempleo ampliada. La tasa de desempleo está entre 1.08 a 1.06 veces por encima de dato de la encuesta nueva que en la ajustada. 
Todos estos indicadores están vinculados con el nivel de ocupación y todos muestran un elevado nivel de discrepancia para los mismos años y con el mismo techo poblacional. Entonces, se está sumando peras con manzanas porque se trata de dos encuestas con metodologías diferentes (la nueva tiene 89 preguntas y la vieja 44, con periodicidades diferentes, con una redefinición de conceptos, entre otras muchas diferencias).
El cuadro 1 resume las diferencias estos indicadores, particularmente en el cambio que es lo que se pretende medir en esta discusión.
Una segunda línea de crítica del Banco Central a mi artículo se refiere a la relación entre los empleos generados y lo que entran al mercado de trabajo. Sostengo que los empleos generados, apenas logran cubrir la cantidad de personas que entran anualmente al mercado de trabajo.  A lo cual el Banco Central responde:
“Este no resulta ser el caso dominicano en años recientes, pues los ocupados han crecido más que la PEA y el total de desocupados ha disminuido en los últimos años”. Mi respuesta es evidente, si se suman peras con manzana como lo hizo el Banco Central todo es posible.
La Institución estatal continua su argumentación diciendo que aún en el caso “de que el valor absoluto de los desocupados de un país se mantuviese fijo por un periodo de tiempo, mientras la población y la PEA aumentan de forma vegetativa en igual lapso de tiempo, esto lo que reflejaría es una disminución del desempleo, es decir habría una menor proporción de desocupados con respecto al mayor tamaño de la PEA algo que parecería ser positivo y no debería de generar preocupación alguna”
Ante ese argumento, no puedo menos que responder con lo que es evidente. Primero, entiendo que el Banco Central se refiere a la disminución de la tasa de desempleo. En este caso la tasa del desempleo disminuye porque aumenta la cantidad de personas que entran al mercado de trabajo (el denominador) no porque disminuya cantidad de desempleados (el numerador) o porque el crecimiento de los desempleados sea menor que el crecimiento de los que entran al mercado de trabajo. Esto último debería ser el objetivo de las políticas públicas, pues uno de los instrumentos principales para mejorar la calidad de vida de la gente es que disminuya la cantidad de personas desempleadas, por eso es importante la cantidad absoluta.
Después tomando la serie de la nueva encuesta entre octubre-diciembre de 2014 y 2017 concluye que la PEA aumenta menos que los ocupados. Sin embargo, a este respecto se puede argumentar que:
  1. Utilizando la encuesta ajustada, entre 2016 y 2013 entraron al mercado de trabajo 387 mil empleos y se crearon 400 mil, apenas 13 mil más de los que entraron al mercado de trabajo en 4 años.
  1. Utilizando la encuesta vieja para el mismo período se registra 449 mil personas entraron al mercado de trabajo y se crearon 453 empleos entre 2013-2016, unos 4 mil más de los que entraron al mercado de trabajo.
  
  1. Tomando los datos del 2015-2016, en la ENCFT (la nueva) la PEA aumentó en 147 mil personas (lo que ingresaron al mercado de trabajo) y el empleo nuevo aumentó en 148 mil, es decir 573 personas más de los que entraron al mercado de trabajo.  Para 2015-2017, se crearon más empleos que los que entraron al mercado de trabajo.
Los números están ahí. Son los mismos que manejan y publican las autoridades monetarias. Imagino pues, que este debate no llegará a ninguna parte hasta tanto el Banco Central no realice un proceso profundo de homogenización de las encuestas, lo publique y lo someta a una crítica rigurosa de los estudiosos del tema. 
https://acento.com.do/2018/opinion/8559122-respondiendo-al-banco-central-los-empleos-medina/ 

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martes, 1 de mayo de 2018

Sobre el mercado de trabajo | Arturo Martínez Moya

30_04_2018 HOY_LUNES_300418_ Opinión11 A

Sobre el mercado de trabajo

Publicado el: 30 abril, 2018 e-mail:a.martinez@hoy.com.do
En su comunicado al país de la semana pasada, el Banco Central explicó por qué es incorrecta y carente de fundamento la versión de que los 120,000 empleos creados por año para un total de 606,019 en el periodo 2013-2017, surgen porque se suman cosas diferentes, se mezclan metodologías, de manera específica dos encuestas.
Adelanto que estoy completamente de acuerdo con la entidad emisora, no mezcló nada, no cayó en ese error infantil, mis razones las doy después de aclarar, para que el lector entienda, lo que básicamente hizo el Banco Central. Sustituyó la tradicional Encuesta Nacional de Fuerza de trabajo (ENFT), con la que levantaba estadísticas laborales dos veces al año, en abril y octubre, por la Encuesta Nacional Continua de Fuerza de Trabajo (ENCFT), que entrega informaciones en tiempo real, los encuestadores trabajan en el campo 48 de las 52 semanas del año. Y luego de homologar ambas encuestas, retrospectivamente reconstruyó las series estadísticas del mercado de trabajo, tomando en cuenta que las cifras deben ser comparables a nivel internacional.
Ahora con preguntas y respuestas sencillas explico las razones por las que apoyo al Banco Central. ¿Por qué digo que no mezcló metodologías? Sencillo, homologó las encuestas. ¿Qué significa? Las hizo comparables en los niveles de ocupación. ¿Como lo hizo? No inventó el hielo en cuadritos, procedió como manda el librito (el manual técnico) de la Organización Internacional del Trabajo (OIT): actualizó los factores de expansión de la encuesta tradicional (ENFT) y en ambas usó el mismo techo poblacional. ¿Qué es eso? Se refiere al dato de población resultante de las proyecciones de la Oficina Nacional de Estadística, según el último Censo de Población y Viviendas de 2010.
Nadie con conocimiento técnico puede discutir con base que homologadas y compatibles las encuestas, es técnicamente correcto el siguiente cálculo de 120,000 empleos creados por año: A los 4,431,912 ocupados en 15 años y mas estimado según la nueva Encuesta (ENCFT) para el trimestre octubre-diciembre 2017, se restó 3,825,893 ocupados en octubre 2012 según la Encuesta (ENFT) tradicional.
Resumo, actualizados los factores de expansión de la encuesta tradicional (ENFT) y ambas con el mismo techo poblacional, carece de sentido seguir con el error de restar validez a lo que avalan expertos de la CEPAL por cumplir criterios rigurosos de la OIT: que las encuestas están plenamente homologadas, son comparables, y que técnicamente es correcto el cálculo de empleos creados.
Además, como el procedimiento ha sido usado en países donde la metodología se adaptó a cambios sociológicos, es de justicia decir que el trabajo técnico del Banco Central es impecable. Lo reconocen economistas, sociólogos y estadísticos dominicanos, discuten, lo que es correcto, si es o no suficiente la creación de trabajo, salarios, desempleo entre jóvenes y sobre la elevada informalidad, sin restar credibilidad a las estadísticas del mercado del trabajo, saben son de calidad y están entre las más importantes del país.
Finalizo diciendo que en mis artículos semanales sobre macroeconomía sigo las palabras de Dale Mortensen, que compartió el Premio Nobel de Economía en 2010, por sus investigaciones sobre las dificultades de la oferta y la demanda en el mercado laboral: “como el sello de la profesión es indeleble, académico e investigador deben mantener una postura políticamente neutral”. 
http://hoy.com.do/sobre-el-mercado-de-trabajo/
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